Tag: analisis kebutuhan pelatihan

July 29, 2025 / Oleh admin

7 Penyebab Kegagalan Training Needs Analysis (TNA) di Perusahaan

7 Penyebab Kegagalan Training Needs Analysis (TNA) di Perusahaan Penulis: Bahari Antono Dipublikasikan pada: 29 Juli 2025 Training Needs Analysis (TNA) adalah fondasi penting dalam...

Baca Selengkapnya →

July 7, 2025 / Oleh admin

Training Needs Analysis untuk Praktisi HR Indonesia

Panduan Komprehensif Training Needs Analysis untuk Praktisi HR Indonesia Pendahuluan Dalam dunia sumber daya manusia (SDM) yang dinamis, peran praktisi HR dalam mendukung pengembangan karyawan...

Baca Selengkapnya →

January 27, 2025 / Oleh admin

Mengenal dan Memahami Wawancara dan Survey TNA

“Wawancara dan Survey TNA: Menggali Kebutuhan Pelatihan dengan Presisi” TNA | Bayangkan Anda seorang arkeolog yang menggali artefak di sebuah situs bersejarah. Setiap ayunan sekop...

Baca Selengkapnya →

January 27, 2025 / Oleh admin

Sudah Tahu Siapa Saja Penanggung Jawab TNA?

“Siapa Penanggung Jawab TNA? Membedah Peran Strategis di Balik Analisis Kebutuhan Pelatihan” TNA | Bayangkan Anda adalah kapten kapal yang tengah berlayar di lautan luas....

Baca Selengkapnya →

January 27, 2025 / Oleh admin

Training Needs Analysis – TNA : Membangun HR Unggul

“Training Needs Analysis: Membangun HR Unggul melalui Pemahaman Kebutuhan Pelatihan yang Tepat” TNA | Pernahkah Anda merasa seperti dokter yang mencoba mengobati pasien tanpa diagnosis...

Baca Selengkapnya →

January 23, 2025 / Oleh admin

Certified People Development Specialist (CPDS)

Certified People Development Specialist (CPDS) Deskripsi Pelatihan Sertifikasi Certified People Development Specialist (CPDS) merupakan program pelatihan intensif yang dirancang oleh HRD Forum untuk mendukung pengembangan...

Baca Selengkapnya →

January 21, 2025 / Oleh admin

New Program: HR Professional Intensive Program

HR Professional Intensive Program: Investasi Terbaik untuk Masa Depan Karier Anda HR Professional | Dalam era bisnis yang semakin kompleks dan dinamis, peran seorang profesional...

Baca Selengkapnya →

November 25, 2024 / Oleh admin

Info Pelatihan: Training Need Analysis (TNA)

Training Need Analysis (TNA) Deskripsi Pelatihan Training Need Analysis (TNA) Pelatihan “Training Need Analysis (TNA)” ini dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam dan keterampilan praktis dalam...

Baca Selengkapnya →

April 8, 2024 / Oleh admin

Meningkatkan Produktivitas Karyawan: Tips dan Strategi

Meningkatkan Produktivitas Karyawan: Tips dan Strategi Efektif Produktivitas karyawan adalah salah satu faktor kunci dalam kesuksesan sebuah organisasi. Karyawan yang produktif mampu memberikan kontribusi maksimal...

Baca Selengkapnya →

April 8, 2024 / Oleh admin

Tips dan Strategi Menghadapi Karyawan Bermasalah

Mengatasi Tantangan dengan Bijak: Tips dan Strategi Menghadapi Karyawan Bermasalah Dalam kehidupan sehari-hari di lingkungan kerja, konflik atau permasalahan dengan karyawan bisa menjadi hal yang...

Baca Selengkapnya →

April 3, 2024 / Oleh admin

VIRAL! Q & A: Training Needs Analysis (TNA)

Tanya Jawab: Analisis Kebutuhan Pelatihan (TNA) 1. Apa itu Analisis Kebutuhan Pelatihan (TNA)? Analisis Kebutuhan Pelatihan (TNA) adalah proses sistematis untuk mengidentifikasi kesenjangan antara keterampilan...

Baca Selengkapnya →

December 15, 2023 / Oleh admin

Definisi dan Manfaat Kamus Kompetensi Jabatan

Kamus Kompetensi Jabatan: Panduan Terbaik untuk Pengelolaan Sumber Daya Manusia yang Efektif www.HRD-Forum.com | Dalam era bisnis yang kompetitif, pengelolaan sumber daya manusia (SDM) merupakan...

Baca Selengkapnya →